更新时间:2025-05-06 21:41 发布:2024-11-16 19:30 文章来源:北京圣运律师事务所
从2024年1月1日起,无锡市失业保险金上限标准调整为2490元/月。
缴纳失业保险领失业金条件如下:
1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。
2、非因本人意愿中断就业,即失业人员不愿意中断就业,但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《失业保险金申领办法》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定,主要包括:终止劳动合同,职工被用人单位解除劳动合同,职工被用人单位开除、除名和辞退的,用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的,职工有权申领失业保险金。
3、已办理失业登记,并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况,确认其资格。须有求职要求,是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提,也是失业人员应尽的义务。
综上所述,从2024年1月1日起,我市失业保险金上限标准调整为2490元/月。执行对象为2024年1月份在领失业保险金及以后符合申领失业保险金条件的失业人员。标准调整所需资金从失业保险基金中列支,各地失业保险经办机构要及时审核及时发放,保障失业人员的基本生活。
【法律依据】:
《中华人民共和国失业保险条例》
第十七条
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
2023年失业补助金申请的截止时间为2023年12月31日。失业保险失业补助金领取条件为:1、所在单位和职工已经按照规定参加失业保险且缴纳保费满一年;2、并非因为本人意愿而中断就业的,比如若是自己辞职的话就无法领取失业补助金,但若是因为劳动合同终止、被用人单位解除劳动合同、被用人单位开除或辞退等原因而失业就可以申请领取失业补助金;3、已经办理失业登记,而且有求职要求的。失业人员领取补助金的标准:1、失业保险金的标准,由省、自治区、直辖市人民政府确定,不得低于城市居民最低生活保障标准;2、失业补助金能领6个月,失业补助金标准为每月300元/人。最高不超过失业金80%,领取的失业保险金总数=所在地类区失业保险金标准*领取的月份数;3、每个地区由于经济水平差异,失业补助金的标准会有一定的差异,具体要去看所在地区的社保官网。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十六条 失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。
2024年失业金的具体金额取决于当地的最低工资标准以及个人的缴费年限。
一般来说,失业保险金的发放标准为当地最低工资标准的70%至90%,具体比例根据累计缴费时间的不同而有所差异。例如,累计缴费时间不满5年的,按最低工资标准的70%发放;累计缴费时间满20年以上的,按最低工资标准的90%发放。具体的金额需要根据当地的最低工资标准和个人的缴费情况来计算。失业保险金的计算方式与当地的最低工资标准和个人的缴费年限密切相关。
2024年失业金的领取流程:
1、失业登记。失业人员需到用人单位失业保险管理中心所在地进行失业登记和失业保险登记。
2、求职登记。同时,失业人员需到失业管理中心进行求职登记和办理失业保险金申领手续。
3、审核与申领。申请通过后,工作人员会在《劳动手册》上记载本次申领后可以享受失业保险待遇的起止日期。
4、公司报备。用人单位需在失业人员与用人单位终止或解除劳动聘用后,向社保局递交解聘通知书、失业证明、失业登记表等办理失业报备。
5、个人后续准备。失业人员需持社保局发给的审核文件和《职业指导培训卡》、《户口簿》、《身份证》及3张一寸免冠照片,到户口所在地街道(镇)有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。
综上所述,2024年失业金一个月的具体金额取决于当地的最低工资标准和个人的缴费年限,一般为最低工资标准的70%至90%。
【法律依据】:
《中华人民共和国失业保险条例》
第十七条
失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
2023年失业补助金并未停发,失业补助领取时限如下:1、失业保险缴纳1年以上,不足2年的,领取2个月(每月金额为标准工资的50%至60%);2、失业保险缴纳每增加1年,领取失业金增加2个月(每月金额为标准工资的50%至60%);3、失业保险缴纳1年不足5年的,失业金领取最长时间为12个月(每月金额为标准工资的50%至60%);4、失业保险缴纳满5年不足10年的,失业金领取最长时间为18个月(每月金额为标准工资的50%至60%);5、失业保险缴纳失业金10年以上的,失业金领取最长时间为24个月(每月金额为标准工资的50%至60%)。失业金领取流程:1、带着企业出示的失业证明,到社保中心办理失业证,并提出失业金领取申请;2、提交失业证以及个人身份证等相关材料,审核通过后即可领取失业金。【法律依据】:《失业保险条例》第十七条失业人员失业前所在单位和本人的累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的,领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的,领取失业保险金的期限最长为24个月;重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,但是最长不得超过24个月。
2023年失业补助金一个月大概可以领取几百元,一个月领取的钱最高不会超过80%的失业金。失业金领取条件标准如下:1、失业保险金领取条件是失业人员已经参加失业保险并且已经缴纳失业保险费满一年,其次是失业的原因并不是本人的原因,最后是失业人员已经进行失业登记并且表达自己有求职的意愿。失业保险金发放标准为本市最低工资标准的70%至90%;2、根据《社会保险法》规定,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金;失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;非因本人意愿中断就业的;以及已经进行失业登记,并有求职要求的。失业金领取流程如下:1、公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理失业报备;2、社保局规定个人缴纳失业保险金超过一年以上并满足领取条件的,才能办理领取失业金;3、办理报备中用人单位需要向社保局递交四种材料,并加盖单位公章。这四种材料有:位出具的解聘通知书和相关档案材料,失业证明,失业登表,公司致社保局例行公文。4、社保局审查失业登记合格后,通知失业人员前去培训并可领取失业金,同时办理下岗证;5、失业人员自与用人单位终止、解除劳动聘用后,持社保局发给的审核文件和职业指导培训卡、户口簿、身份证和3张一寸免冠照片,到户口所在地街道镇有关部门进行失业登记、办理申领失业保险金手续。综上所述,失业补助金的领取条件:职工具有本市常住户口,在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业,按规定办妥失业登记,在职期间缴纳失业保险费不满一年,生活确有特殊困难的等。领取标准则是失业前用人单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的,领取失业保险金的期限最长为12个月等。【法律依据】:《失业保险条例》第十四条具备下列条件的失业人员,可以领取失业保险金:(一)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;(二)非因本人意愿中断就业的;(三)已办理失业登记,并有求职要求的。
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投稿:黄冬
内容审核:陈博扬律师
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